Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού: Μπαίνουν όλα τα δεδομένα των δημοσίων υπαλλήλων Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού: Μπαίνουν όλα τα δεδομένα των δημοσίων υπαλλήλων
Δημοσιεύθηκε σε ΦΕΚ η Κοινή Υπουργική Απόφαση που υπογράφουν ο Υπουργός Ψηφιακής Διακυβέρνησης κος Δημήτριος Παπαστεργίου, η Υφυπουργός Εσωτερικών κα Βιβή Χαραλαμπογιάννη και ο... Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού: Μπαίνουν όλα τα δεδομένα των δημοσίων υπαλλήλων

Δημοσιεύθηκε σε ΦΕΚ η Κοινή Υπουργική Απόφαση που υπογράφουν ο Υπουργός Ψηφιακής Διακυβέρνησης κος Δημήτριος Παπαστεργίου, η Υφυπουργός Εσωτερικών κα Βιβή Χαραλαμπογιάννη και ο Υφυπουργός Εθνικής Υφυπουργός Οικονομίας και Οικονομικών κος Αθανάσιος Πετραλιάς, με την οποία ρυθμίζονται θέματα διαδικασίας μετάπτωσης δεδομένων από το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου (ΜΑΔΕΔ) στο Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης (ΣΔΑΔ).



Συγκεκριμένα στο Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού της Δημόσιας Διοίκησης (ΣΔΑΔ) μπαίνουν όλα τα δεδομένα των υπαλλήλων σε ολόκληρο τον Δημόσιο τομέα.

Τα πεδία που μεταφέρονται είναι τα παρακάτω:

  1. ΑΦΜ
  2. ΑΜΚΑ
  3. Αρ. Δελτίου Ταυτότητας
  4. Όνομα
  5. Επώνυμο
  6. Φύλο
  7. Όνομα Πατέρα
  8. Επώνυμο Πατέρα
  9. Όνομα Μητέρας
  10. Επώνυμο Μητέρας
  11.  Ημερομηνία Γέννησης
  12. Στοιχεία Επικοινωνίας
  13. Χώρα
  14. Δημοτική Ενότητα (Δήμος)
  15. Ταχ. Κώδικας
  16.  Οδός και Αριθμός
  17. Τηλέφωνο
  18. Κινητό
  19. Διεύθυνση Email
  20. Σχέση με ΔΔ
  21. Οργανικός Φορέας
  22. Κύρια Διεύθυνση Προσωπικού
  23. Διεύθυνση Εργασίας
  24. Τηλέφωνο Εργασίας
  25. Email Εργασίας
  26. Στοιχεία Θέσης
  27. Εργασιακή Σχέση
  28. Κατηγορία Προσωπικού
  29. Ημ/νία Πρόσληψης/Μετάταξης
  30. Τρόπος Διορισμού
  31.  ΦΕΚ Διορισμού/Μετάταξης (Τεύχος- Αριθμός – Έτος)
  32. Εγκριτική Απόφαση Πρόσληψης
  33. Πηγή Χρηματοδότησης
  34. Αναγνωρισμένη προϋπηρεσία (έτη, μήνες, μέρες)
  35.  Προϋπηρεσία στον Ιδιωτικό Τομέα (έτη)
  36. Κατηγορία Εκπαίδευσης
  37. Κλάδος
  38. Ειδικότητα
  39. Βαθμός
  40. Μισθολόγιο
  41. Μισθολογικό Κλιμάκιο
  42. Εκπαίδευση
  43. Πτυχία
  44. Ξένες Γλώσσες



Πώς θα γίνεται η πρόσβαση

Η πρόσβαση στο Σύστημα Διαχείρισης Ανθρώπινου Δυναμικού γίνεται μέσω του domain https://hrms.gov.gr με χρήση Κωδικών Δημόσιας Διοίκησης.

Η δημόσια πρόσβαση στο ΣΔΑΔ γίνεται μέσω του domain https://hrms.gov.gr/portal/.

Κατά τη μετάπτωση, διασφαλίζεται η ακριβής μεταφορά των δικαιωμάτων και ρόλων που είχαν οι ενεργοί υπάλληλοι στο ΜΑΔΕΔ κατά τον χρόνο της μετάβασης. Μεταφέρονται τα δικαιώματα που είχαν οι ενεργοί υπάλληλοι στο ΜΑΔΕΔ κατά το χρόνο της μετάβασης.

Κατά τη μετάπτωση διατηρούνται όλες οι διαδικτυακές υπηρεσίες (web services) που παρέχονταν ή αντλούνταν από το ΜΑΔΕΔ, οι οποίες εις το εξής παρέχονται και αντλούνται από το ΣΔΑΔ.



Κατηγορίες χρηστών στο ΣΔΑΔ

Με την έναρξη της παραγωγικής λειτουργίας του πληροφοριακού συστήματος ΣΔΑΔ, οι χρήστες του Πληροφοριακού Συστήματος είναι:

1. Οι Κεντρικοί Διαχειριστές που είναι υπάλληλοι του Υπουργείου Εσωτερικών, έχουν την κεντρική διαχείριση των υποσυστημάτων και έχουν πρόσβαση στο σύνολο των δεδομένων του ΣΔΑΔ.



2. Οι Διαχειριστές τον φορέων που έχουν τη διαχείριση των υποσυστημάτων σε επίπεδο φορέα και έχουν πρόσβαση στα δεδομένα του προσωπικού του φορέα τους.

3. Οι χρήστες με ρόλο υπαλλήλου, που έχουν πρόσβαση μόνο στα δεδομένα της ατομικής τους καρτέλας.

aftodioikisi.gr

error: Content is protected !!