Δημόσιοι υπάλληλοι: Υπέρογκο κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών για σύνταξη -Επιστολή προς ΥΠΟΙΚ Δημόσιοι υπάλληλοι: Υπέρογκο κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών για σύνταξη -Επιστολή προς ΥΠΟΙΚ
«Υπέρογκο το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών που εγκλωβίζει χιλιάδες Δημοσίους Υπαλλήλους πριν τη συνταξιοδότηση». Με αυτό τον τίτλο, η Ένωση Υπαλλήλων Περιφερειακών Υπηρεσιών ΥΠΑΙΘ, Μακεδονίας-Θράκης, «σηκώνει»... Δημόσιοι υπάλληλοι: Υπέρογκο κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών για σύνταξη -Επιστολή προς ΥΠΟΙΚ

«Υπέρογκο το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών που εγκλωβίζει χιλιάδες Δημοσίους Υπαλλήλους πριν τη συνταξιοδότηση».

Με αυτό τον τίτλο, η Ένωση Υπαλλήλων Περιφερειακών Υπηρεσιών ΥΠΑΙΘ, Μακεδονίας-Θράκης, «σηκώνει» το ζήτημα των εμποδίων που αντιμετωπίζουν δημόσιοι υπάλληλοι με τη συνταξιοδότησή τους και καταγράφονται ανισότητες που παρατηρούνται στο θέμα της εξαγοράς πλασματικών ετών.

Ειδικότερα, επισημαίνεται ότι παρότι υπάρχουν δημόσιοι υπάλληλοι που πληρούν τις προϋποθέσεις για συνταξιοδότηση, αδυνατούν να αποχωρήσουν από την υπηρεσία λόγω της οικονομικής επιβάρυνσης που απαιτείται για την εξαγορά του απαιτούμενου χρόνου ασφάλισης, με το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών  να φθάνει περίπου έως και τα 4.000,00 ευρώ ανά έτος, γεγονός που καθιστά την αναγνώριση του χρόνου αυτού απαγορευτική!



Δείτε την ανακοίνωση-επιστολή της ΕΝΩΣΗΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΠΕΠΘ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ ΘΡΑΚΗΣ προς το ΥΠΟΙΚ:

Κ. Υπουργέ,  Με αφορμή δημοσιεύματα, την ανησυχία και τα ερωτήματα συναδέλφων, οι οποίοι βρίσκονται αντιμέτωποι με σοβαρά εμπόδια λίγο πριν την διαδικασία συνταξιοδότησής τους λόγω του ιδιαίτερα υψηλού κόστους εξαγοράς πλασματικών ετών ασφάλισης, θεωρούμε σκόπιμο και επιβεβλημένο να προχωρήσετε σε ρυθμίσεις που θα αίρουν τις ανισότητες που έχουν δημιουργηθεί.

Ειδικότερα, αναφερόμαστε στην ανισότητα που υπάρχει με όσους δεν υπέβαλαν αίτηση αναγνώρισης πλασματικών ετών έως το τέλος του 2016 και καλούνται σήμερα να καταβάλουν ποσά σημαντικά αυξημένα, τα οποία σε αρκετές περιπτώσεις υπερβαίνουν ακόμη και το τριπλάσιο του κόστους που ίσχυε στο προηγούμενο καθεστώς.  Με βάση τα παραπάνω δημιουργείται ένα καθεστώς άνισης μεταχείρισης με Δημοσίους Υπαλλήλους δύο «ταχυτήτων», ενώ πολλοί εργαζόμενοι, παρότι πληρούν τις προϋποθέσεις για συνταξιοδότηση, αδυνατούν να αποχωρήσουν από την υπηρεσία λόγω της οικονομικής επιβάρυνσης που απαιτείται για την εξαγορά του απαιτούμενου χρόνου ασφάλισης, με το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών  να φθάνει περίπου έως και τα 4.000,00 ευρώ ανά έτος, γεγονός που καθιστά την αναγνώριση του χρόνου αυτού απαγορευτική για πολλούς υπαλλήλους.



Με βάση τα παραπάνω, σας καλούμε:

  1. Να εξετάσετε τη μείωση του κόστους εξαγοράς πλασματικών ετών ή την εφαρμογή ευνοϊκότερων ρυθμίσεων για τους Δημοσίους Υπαλλήλους που δεν πρόλαβαν να υπαχθούν στο καθεστώς που ίσχυε έως το 2016.
  2. Να θεσπίσετε μεταβατική ρύθμιση ή διευκόλυνση πληρωμής (π.χ. περισσότερες δόσεις ή ειδικό πρόγραμμα αποπληρωμής) ώστε να μπορέσουν οι ενδιαφερόμενοι να εξαγοράσουν τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης.
  3. Να προβείτε σε συνολική επανεξέταση του πλαισίου αναγνώρισης πλασματικών ετών στο Δημόσιο, προκειμένου να αποκατασταθούν οι υφιστάμενες ανισότητες.

Ως Ένωση όση κρατική αδιαφορία κι αν συναντήσουμε, όσο δύσκολες κι αν είναι οι συνθήκες μέσα στις οποίες αγωνιζόμαστε, θα συνεχίσουμε να παλεύουμε για να αποκατασταθεί μία κοινωνική αδικία, δε θα σταματήσουμε πέρα από τις προσπάθειες που καταβάλλουμε καθημερινά για την επίλυση των κλαδικών μας αιτημάτων να παρεμβαίνουμε για να προασπίζουμε τα δικαιώματα των συναδέλφων μας σε κάθε θέμα που άπτεται των συνθηκών διαβίωσης και την καλυτέρευση της καθημερινότητας.  Παραμένουμε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε συνεργασία ή διευκρίνιση.

aftodioikisi.gr





error: Content is protected !!